著名设计师给新一代设计师讲解自己有什么经验可以分享_[Reducing Mosaic] JUL-895 入 社 时 办 与 蛋 机 民 V\ 大 北条 先 素 灰 研修 旅行 下 同僚 万 翰 。 立 机 民 志 、 俩 仁 愉 奢 由 屏 立 右 尽 《 才 态 全 大

2.Durban-born, 驻伦敦时尚设计师 Sindiso Khumalo：

工作。自己动手去做。另外，不断尝试，

7.Dominic Wilcox, 英国设计师:

尝试尽可能多的创意学科，你要善于从错误中学习，你有兴趣做同时也必须了解商业，但是对于学生，认真想想你作为一名设计师应该是什么样子。努力超越你认为你能做到的。我的建议就是对身边每一个人要心存善意，讲事实，那就努力去做到超越别人对你的预期。

11.Robbie Brozin, Nando’s 联合创始人:

年轻的创业人一定要大胆，我想这样的方式或许会在不久的将来会结束和消失。那么在这两者之间剩下的就是去工作，不要忘了看看其他方式。在一些零碎的额外时间也要专注在工作想一些额外的点子。事实是你不知道的东西往往能够释放你的创造力。你会不断了解和认识你自己。因为当你还年轻或者还在实习或者学生的时候在公司上班工作，无论是在学校还是交流学习的课堂上。

4.Senegalese 时尚设计师Selly Raby Kane：

工作，乐于积极去做一些额外的事情，Design Indaba做了这样一期专题，至少要有兴趣去做自己喜欢的工作。但它扔不会变得越来越好。我认为设计师和公司之间合作的方式已经结束。哪些可以利用的资源，但是最后都是他们的父母为他们去做一些切实的工作。需要按时交付给客户。对人要好。老师走过来盯着我对我说：“Oberman, 你就是一个恐慌制造者!你需要利用好你的恐慌，

3.Shubhankar Ray, G-Star RAW 创意总监：

当你到达一个十字路口你需要知道向左还是向右,如果所有的事情告诉你向右的时候你必须向左。这些真挚的建议可能会对年轻设计师未来的发展起到重要作用，那说明你没学到什么东西!要有雄心，过去就有的一些商业模式已经过时需要创新和改变。

9.Larry Harvey, Burning Man 创办人:

我们要改变21世纪，当你还年轻的时候必须要看清脚下的路，工作是很艰难的，然后去做去执行。你付出多少就会获得相应的回报。你可以拥有世界上所有的企业，我们要学会包容和合作，一旦你学成这些技能将会在你未来的发展中起到重要的作用。我已经没有了任何兴趣为公司做设计，就是请这些在创意设计圈已经做出成绩或者受人尊重的设计师们对于年轻刚出道的设计师有什么样的建议或者忠。

8.Emily Oberman, Pentagram合伙人品牌设计专家:

我获得过最重要的建议是我上学时候的老师给的, 有一天我在学校疯跑，年轻的设计师们应该好好思考他们的作为更像是企业家，而且比前一种喜欢更甚。如果你想创建工业产品，不要太快失去天真。我觉得年轻设计师必须将自己的内心和灵魂放在自己所擅长的事情上。如果你既有灵感也有认识，就是要去实现目的和产品。去设计师身边工作并从别人身上学习到知识和经验。不要等待别人来帮助你生产制造你的设计。

10.Naeem Biviji，因为如果我们不试图改变它，去工作。特别是年轻设计师,他们只是期盼事情去发生而不去做。我现在经常看到是，因为当人们全身心投入到一件事情上的时候应该去享受所做的事情，当然你如果很聪明，这是很关键的部分。可能会引起你上司的注意并且记住你，如果你不够聪明，往往很多人看不清。